Почему тренинги не работают? Нас обманули, расходимся!

В данной статье я расскажу о том, почему тренинги не работают. Почему-то есть небольшое количество людей, очень маленький процент, которые считают, что тренинги не работают. Если немного отойти от этого слова и подумать, где мы сталкиваемся с тренингами в жизни. Если водишь машину, у тебя есть права, то ты проходил тренинг, в котором тебя обучали правилам, знакам дорожного движения, как надо ездить, показывали строение машины. Ты сдавал экзамен и получал права. То есть ты проходил тренинг, чтобы ездить на машине. Была у тебя персональная практика вождения автомобиля с инструктором. То есть надо было накатать определенное количество часов. Раньше помню, что 40 часов мы накатывали с персональным инструктором. У меня права категории В, С. Персональный тренинг с инструктором, когда садишься в машину и едешь по городу. Таким образом ты проходишь тренинг. Например, когда ты устраиваешься на наемную работу. Естественно, готового сотрудника нет никогда, это прекрасно понимают и кадровики, и начальники. То есть человека надо ввести в курс дела. На каких-то позициях достаточно человека обучить 1-2 дня, и дальше он нормально работает. А есть позиции, на которых учат по полгода. Тогда считается, что обучение закончено, бывает и периодически учат. Это тот же тренинг, то есть ты приходишь на новую работу, тебе проводят тренинг, что ты должен делать. Потом повышение квалификации, аттестации, еще что-нибудь. Это все элементы тренинга. Ты не обращаешь внимание, что постоянно проходишь тренинги. Если собираешься зарабатывать больше денег, неважно, наемная работа или свой бизнес, тебе надо постоянно учиться, тренинги нужны. Я считаю, что это один из элементов нашей жизни. То есть надо глубже понимать, что такое тренинги, для чего они нужны. Люди, которые считают что тренинги не работают и считают, что они никому не нужны, что это обман и пустая трата времени, они бедные, глупые, у которых хороши результатов в жизни не будет. Чем крупнее цели, куда ты двигаешься, тем больше надо себя менять, развивать. За счет этого ты будешь достигать больше результатов. Тренинги в бизнес тематике я прохожу регулярно. Если я из тренинга взял хотя бы несколько идей, которые потом реализую на практике, то тренинг окупает себя полностью. В любом тренинге, который ни возьми, неважно, будет он в записи, живой тренинг в зале или онлайн тренинг, все равно есть много интересных идей. Но самое главное для меня, если в тренинге сотни, десятки идей, если я реализую из них несколько, то тренинг себя окупает. Если с каждого тренинга взято по 2 полезных идеи, за счет этого постепенно идет мой рост, увеличение заработка.